1、协助行政主管完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作；

2、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理；

3、各项规章制度监督和执行；

4、参与公司绩效、考勤等工作；

5、会务安排:做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作；

6、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作；

7、协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排,节假日慰问等

8、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱、公众号；