现山西轩辕人力资源有限公司受长治市滨湖旅游发展有限公司委托，面向社会公开招聘电瓶车司机4名及检票员10名。现将有关事宜公告如下：
一、工作原则
1、坚持依法依规原则。招聘工作严格遵守《劳动法》、《公司法》等法律法规和有关政策规定，在政府宏观管理下自主实施。
2、坚持崇尚实干原则。着力挖掘和发现敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的人才，在招聘工作中坚决杜绝“三股歪风”。
3、坚持人岗相适原则。坚持事业为上、以事择人、人岗相适，以岗位需求决定任职要求，坚持五湖四海、任人唯贤，禁止论资排辈、平衡照顾。
4、坚持公平公正原则。开展招聘工作，主要招聘环节由山西轩辕人力资源有限公司实施，面试环节聘请外部专家参加，并接受监督。
二、报名条件
报名者需符合以下基本条件：
1、政治立场坚定，遵守党和国家政策路线方针；
2、具备团队合作精神；
3、具有良好的职业道德、强烈的事业心和责任感；具有良好的心理素质和身体素质；
4、具备招聘岗位所要求的资格条件，适应岗位要求的身体条件；
5、具备岗位所需的年龄要求（年龄在18周岁-35周岁之间)；
此外，有下列情形之一的不得报考：
曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的；
三、招聘条件
基本要求：
1、政治表现好，性格开朗，责任心强，能吃苦耐劳，无其它不良行为；
2、身体健康，无发现其它疾病；
3、年龄要求：18-35周岁之间；
4、文化程度：具有高中（含职中、中技）及以上文化程度；
5、具有服务工作经验或驾驶经验优先；
6、电瓶车司机岗位要求有C1驾照。
任职资格:
遵守国家法律法规，热爱旅游事业，具有良好的思想品德、职业素养、有服务意识和奉献精神。
职位职责:
电瓶车司机：
1、负责在景区驾驶电瓶车，提供旅游观光接待服务；
2、完成领导交办的其它接待任务。
3、维护本公司良好的形象和声誉。
检票员：
景区门票及各项目点的验票工作。
负责当日游客检票数量的统计工作，并上报检票管理专员。
负责公司内部免票接待的审核放行工作。
在本职岗位上做好相关部门的协调沟通工作。
负责旅行社、团队接待等人数的确认工作。
管理及维护区域岗位的部门物资。
负责所管辖区域内设施设备正常使用，并以书面形式及时上报需要维护保养的设施设备。
履行其他临时性的工作职责。
维护本公司良好的形象和声誉。
四、报名办法
1、报考职位查询
具体的招考单位、职位、人数、资格条件等信息可查询招考职位表，报考人员可通过长治人才网(www.czsrc.com)查询并下载《报名表》：
2、报名方式
请于2020年6月27日后，先将个人报名表电子版发送至邮箱：455826931@qq.com（邮件主题请修改成：姓名+应聘岗位），等待面试通知，面试时将个人资料纸质版（一式两份）现场递交至我公司，个人相关资料包含以下内容：
①报名表一份；
②个人近期一寸红底照片电子版；
③身份证；
④毕业证；
⑤驾驶证（电瓶车司机岗位需提供）；
⑥个人征信证明；
⑦个人无犯罪记录证明。
3、咨询电话：0355-2044411
4、咨询时间：周一至周五：上午8：30—11：30，下午15：30—17：30
五、资格审查
1、初步审核
经初步审核符合条件的报考人员，将通过电话等方式与应聘者取得联系（请应聘者保持通讯畅通）。若未接到本公司通知，则视作未通过资格审核。个人应聘材料恕不退还，我公司代为保密。
2、资格审查
对应聘人员简历及相关资格进行审查，资格审查贯穿公开招聘工作全过程，在任何一个环节发现资格不符的，均取消应聘及录用资格。资格审查包括以下内容：
①履历背景调查；
②学历及资历的调查（毕业证、驾驶证等）；
③个人征信；
④个人无犯罪记录。
六、选拔流程
1、初步面试
结合岗位条件，对报名的候选人进行初步面试，面试后将在长治人才网(www.czsrc.com)进行公示，报考人员可自行查看。
诊断面试
从面试合格的报考人员中，依据各岗位面试成绩从高分到低分的顺序，按计划录用人数2倍的比例确定参加诊断面试的人选；若最低合格分数线内人数未达2:1的，按实有人数确定。
诊断面试包括“能力测评”和“性格测评”。
诊断面试后结果将在长治人才网(www.czsrc.com)进行公示。
3、复试
对通过诊断面试的候选人进行最后一轮面试。
面试地点：长治市潞州区西一环路进峰实业401室
七、体检
所确定的拟聘人选到指定医院，在规定的时间内对规定的项目进行体检。合格标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。对于不合格人员，取消录取资格。
八、审批录用
从复试合格人员中提出拟录用人选，在长治人才网(www.czsrc.com)上公示。公示期满后，没有问题或反映的问题不影响录用的，办理录用手续；对反映有影响录用的问题并查实的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓录用，待查清后再决定是否录用。
报名人员应做到诚信报考。对进入考察及其以后环节提出放弃的；接到录用通知后无正当理由，未在规定时间内持相关证明材料报到的，取消其相应的资格。依据相关法律、法规拟录用人员与原用人单位之间签订劳动（聘用）合同的，必须由本人自行与原单位按相关规定解除，否则不予录用。
九、试用及上岗
招聘拟录用人员与第三方人力资源公司签订劳务派遣合同。
所有录用人员由第三方人力资源公司与其签订劳动合同，第三方人力资源公司与用人单位签订劳务派遣协议，进入试用阶段，试用期只发放基本工资。
试用期满后，录用人员经与用人单位协商同意，继续采用劳务派遣方式，执行本方案确定的年薪制。
试用期考核不达标的，由用人单位退回人力资源公司。人力资源公司负责重新选拔招聘符合条件的人员。
十、报名机构
山西轩辕人力资源有限公司是本次招聘的唯一官方授权机构。长治市滨湖旅游发展有限公司委托不接收任何个人报名信息。
本次招聘未授权其他个人或机构发布任何招聘信息。对于发布虚假招聘信息的个人或机构，我公司保留追究法律责任的权利。对应聘者因虚假招聘造成的损失，我公司不承担任何责任。
咨询电话：0355-2044411
咨询时间：周一至周五：上午8：30—11：30，下午15：30—17：30
本公告由山西轩辕人力资源有限公司负责解释。
本次招聘后续相关信息请登录长治人才网官网（www.czsrc.com）查询。
附件：长治市滨湖区建设运营开发有限公司电瓶车司机和检票员报名表.xls.xls
山西轩辕人力资源有限公司
2020年6月27日