合规经理
工作地点： 郑州市
学 历：本科
招聘人数： 2
职位描述：
1、完善合规风险管理框架，实现对合规风险的有效识别和管理，促进全面风险管理体系建设，确保依法合规经营。负责编制本行合规管理工作的整体规划，拟定本行合规失误的工作程序，报告及实施方案，组织开展全行性的合规评价及合规检查等工作;
2、建立健全内部控制体系，明确内部控制职责，完善内部控制措施，强化内部控制保障，持续开展内部控制管理;
3、完善本行制度体系，对各项政策，程序和操作指南的合规性进行审核，组织、协调全行各部门对各项政策、程序和操作指南进行梳理和修订;
4、研究国家宏观经济与金融政策、最新监管要求、市场变化趋势等，提出应对策略和建议;
5、研究学习同业金融机构先进合规管理方法，组织推动本行合规管理体系的持续完善和合规风险管理工具，方法的优化，提升合规风险管理能力和水平。
任职要求：
1、年龄40岁以下，本科及以上学历，金融，经济，财会，审计等相关专业;
2、了解银行各类主要业务，熟悉金融法律法规和银行业监管规定，具备经济，金融，管理等专业知识;
3、具备3年以上检查、审计等工作经验，具备投行，资金交易，金融市场业务工作经验者优先;
4、工作勤奋踏实、诚实守信，具有较强的文字表达能力、协调沟通能力，具备优良的职业操守和敬业精神。
理财经理
工作地点： 郑州市
招聘人数： 50
职位描述：
1、开拓维护客户资源。通过各种营销推广活动，主动开发高净值客户及潜在高净值客户;
2、建立和维护、提升客户关系，提高客户满意度和忠诚度，结合客户需求和产品特性，分析和挖掘高净值客户需求，为客户制订资产配置方案，并向客户提供投资建议;
3、了解金融市场变化，提供合理化建议;
4、完成指定的销售目标;
5、密切关注市场及客户情况变化，积极防范风险，维护银行与客户的权益。
任职要求：
1、年龄35岁以下;
2、全日制本科及以上学历，金融、经济、营销、管理类相关专业;
3、4年以上理财经理工作经历;
4、具有AFP、CFP、基金、保险从业资格，同等条件下，具有CFA证书资格者优先。
小微客户经理
工作地点： 郑州市
招聘人数： 25
职位描述：
1、负责零售信贷客户的营销和开发工作;
2、负责零售信贷客户的服务和维护工作;
3、负责零售信贷客户的贷后检查工作;
4、完成零售业务或产品销售任务。
任职要求：
1、年龄35岁以下;
2、全日制本科及以上学历，金融、经济、营销、管理类相关专业;
3、3年以上银行从业经历，1年以上小微客户经理岗位从业经历，具有直接拓客工作经历;
4、熟悉当地各类市场和商圈情况，具有较强的市场拓展能力和风险防范意识;
5、具备较强的客户服务和营销意识，具备管理和开发客户的能力。
销售督导中心销售督导
工作地点： 郑州市
招聘人数： 6
职位描述：
1、协助分支机构完成业绩指标;
2、负责对分支机构零售条线人员进行销售技巧服务及产品知识的培训，协助分支机构做好营销活动策划执行工作，并对相关人员进行评价和考核;
3、负责对分支机构客户信息进行收集、反馈，提出销售改进专项建议等。
4、固化销售业务流程;
任职要求：
1、年龄35岁以下;
2、本科及以上学历，金融、经济、营销类相关专业;
3、4年以上理财经理工作经验，担任分支机构个金部主任或零售部经理、零售副行长职务1年以上，且从事过销售督导工作;
4、具有AFP或CFP、基金、保险、CFA从业资格;
5、具备敏锐的市场触觉，能够及时分析市场及制定销售方案的能力。
程序员
工作地点： 郑州市
学 历：本科及以上
招聘人数：若干
职位描述：
从事信息系统建设，数据分析，数据挖掘相关工作，培养精通IT技术又熟悉金融业务的复合型人才。
任职要求：
1、28周岁(含)以下，全日制统招本科及以上学历，金融或计算机软件及相关专业;
2、1年以上银行或者银行科技工作经验;
3、具备银行核心系统、信贷、贸融类系统开发或者需求分析经验者优先;
4、熟悉或掌握python、java、shell、SAS、R、SPSS、MySQL 等相关开发技术，有从事相关开发工作经验优先，懂得项目管理，有相关证书者优先;
5、较强的逻辑分析能力和独立思考能力，理解业务需求，熟悉银行业务运作者优先。熟练掌握机器学习、自然语言算法，建模等相关技术，掌握挖掘模型开发流程;对数据挖掘模型的建立、训练、效果评估以及优化等2年以上经验者优先。